MOVE THE HEART

SCROLL DOWN

MOVE
THE HEART

エンジニアの仕事は、単にコンピューターと向き合うことではありません。
システムを作るのも人、使うのも人、という考えを私たちは持っています。

「使う人がワクワクするもの」を創り上げたい。
では、その“ワクワク”とは何か?と考えた際に
「感動」というキーワードにたどり着きました。

使う人が心を動かされ、日々の生活や仕事に彩りを加えるようなシステムを提供すること。
私たちの手で生み出すシステムが、誰かの人生に小さなワクワクをもたらすことができれば、 それこそが真の成功であり感動だと考えています。

MOVE
THE FUTURE

期待以上の事をしよう

単にクライアントの要望を満たすだけでなく
積極的に提案し、ビジネスをサポートすること。
クライアントのビジネスに貢献する事を意識し、
期待以上の成果を提供します。

新たな価値を
創造し続けよう

常に時代の変化を読み、テクノロジーやサービスの最新の動向に精通し、 クライアントに提供する価値を創造します。
そのために、自己改革を続けて、柔軟な発想でビジネスに貢献します。

クライアントに
寄り添い
喜びを共にしよう

クライアントの課題や目的に共感し、主体的にコミュニケーションを取り、 最適な提案をします。
そして、一緒に仕事をすることで、クライアントと共に成長し、喜びを共有します。

MOVE
THE BUSINESS

DX支援事業 働く人の時間と心のゆとりを創る
システムエンジニアリング
サービス事業
柔軟で高品質なソリューション提供
受託開発サービス 技術力を活かしたオーダーメイド
セキュリティ
コンサルティング事業
リスクを最小化し信頼性を高める
業務内容
  • ASTERIA Warp導入支援

    DXを実現したい企業様に向けて、業務プロセスやシステム要件を分析し、最適な導入プランを策定します。データ取得から加工・変換・登録などの処理をノーコードで行えるため、さまざまなお客様に導入いただいております。

  • 保守・運⽤サービス

    システム稼働後の運用に関する支援を行い、問題発生時には迅速なトラブルシューティングをサポートします。また、導入後の細かい仕様変更にも柔軟に対応し、企業様のニーズに応じた最適なシステム運用を実現します。

  • 新規開発・改修サービス

    要件定義からシステム設計、開発、テストまで一貫してサポートしています。既存システムの機能追加や新規開発、データ連携・移行を行い、業務効率の向上を支援しております。

特徴
  • 幅広いサポート

    ITシステムの開発において、企画(要求分析・要件定義)から開発設計、実装段階におけるテスト、運用・保守まで、一貫したエンジニアリングサービスを提供しています。

  • エンジニアへの理解

    エンジニアが「何をやりたいか」や「将来どうなりたいか」をしっかりとヒアリングし、それに基づいて案件の選定を行います。営業マンは元ITエンジニアであるため、エンジニアの現場の仕事環境に対する理解が非常に高く、エンジニアのニーズに寄り添ったサポートを提供します。

  • 多様な業界での経験

    幅広い業種においてシステム開発のプロジェクトを手掛けております。希望や経験、スキルに応じて最適な業務をお任せしますので、自身の成長を促進しながら、各業界の特性を活かしたプロジェクトに挑戦することができます。

特徴
  • きめ細かな支援

    クライアントが抱える様々な課題に対して、最適なシステムを提案します。各クライアントのニーズに応じてカスタマイズされたソリューションを提供し、問題解決に向けた具体的なアプローチを実施します。

  • 顧客満足にこだわったシステム開発

    誰が、どのように使うのかを徹底的に考え、実際の運用を見据えた設計や開発を行います。プロジェクトの進行においては、納期や予算をしっかりと管理し、余計な機能を排除したシンプルで効果的なシステムをお客様と共に作り上げていきます。

  • 幅広い業種への実績

    金融関連、EC関連、物流関連、医療、製造、官公庁、など様々な業態のシステム開発に携わってきた実績があります。希望や経験、スキルに応じて最適な業務をお任せします。

業務内容
  • 企業資格の取得支援

    元ITエンジニアがおこなう効率的で無駄のない企業取得(プライバシーマーク・ISMS等のセキュリティ資格)支援。当社にてご支援させていただいた企業様の資格取得率は100%となります。これまでの確かな実績への自信から、取得保証と全額返金制度を設けております。

  • アドバイザリーサービス

    企業様が抱えるセキュリティ課題に対し、多岐にわたるビジネスシーンにあった適切な助言をさせていただきます。機密情報の取り扱いには万全な体制を用意しております。

MOVE THE SKILL

  • 01SKILL

    変化するIT業界での成⻑

    IT業界や現場の環境は常に目まぐるしく変化しています。様々なプロジェクトでの経験を通じて、適応し成長するための多様なスキルを身につけることができます。また、現場だけでなく、社員間でのスキル共有の場を設けることで、情報や知識のさらなるブラッシュアップを図っています。

  • 02SKILL

    徹底した顧客目線での
    開発スキル

    顧客目線を持った開発を実現するためには、単に顧客のニーズや期待を理解するだけではなく、顧客からのフィードバックやデータを基に問題を特定し、的確な解決策を提案する能力が求められます。Kushim Softでは、この理念を実現するために、顧客との密なコミュニケーションを重視し、常に変化するニーズに応えられるエンジニア育成を目指しています。

  • 03SKILL

    幅広い業界での経験

    様々なビジネス業界に携わることで、Kushim Softに所属しながら多様な業務知識を身につけることが可能です。そのためには、システム開発だけでなく、他の分野に関する勉強も必要ですが、その努力の先に得られる知識はより深く、自身の市場価値をさらに高めることができます。

MOVE
YOUR CAREER

  • LEVEL0 研修プログラマー 研修で基本的な技術スキルを習得しているレベル
    LEVEL0 研修プログラマー 研修で基本的な技術スキルを習得しているレベル
  • LEVEL1 初級プログラマー 基本的なプログラム作成が可能なレベル
    LEVEL1 初級プログラマー 基本的なプログラム作成が可能なレベル
  • あなたのキャリアを選択 プロジェクト
    マネージャーを目指す
    開発の
    エキスパートを目指す
  • LEVEL2 初級システムエンジニア 要件定義のサポートや基本設計を担当し、
    システム全体の構築に関わるレベル
    LEVEL2 初級プログラマー 要件定義のサポートや基本設計を担当し、
    システム全体の構築に関わるレベル
  • LEVEL3 中級システムエンジニア 複雑なシステムの設計と構築をリードし、
    プロジェクトの技術的な部分を管理するレベル
    LEVEL3 中級プログラマー 機能の実装やトラブルシューティングを担当し、
    複雑なコードを記述できるレベル
  • LEVEL4 上級システムエンジニア プロジェクトの一部をリードし、
    チームの技術面をサポートするレベル
    小規模案件ならPLとして対応可能
    LEVEL4 上級プログラマー システム全体の設計に関わり始め、
    チームの技術リーダーシップを担うレベル
  • LEVEL5 プロジェクトリーダー/マネージャー 要件定義のサポートや基本設計を担当し、
    システム全体の構築に関わるレベル
    LEVEL5 アーキテクト・エキスパート 要件定義のサポートや基本設計を担当し、
    システム全体の構築に関わるレベル
プリセールス
エンジニア
組織マネジメント
経営
社内SE
営業
さらに幅が
広がるキャリア
Specialist CAREER Specialist CAREER Specialist CAREER Specialist CAREER Specialist CAREER Specialist CAREER Specialist CAREER
  • Specialist CAREER 
  • Specialist CAREER 
  • Specialist CAREER 
  • Specialist CAREER 

MOVE THE STORY

Mika Mai Junpei
Interview #01
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教えることで学ぶ、新しい挑戦へ

2019年入社/ソリューション開発事業本部ITサポート部サブマネージャー
Mika
  • どんなお仕事をされていますか?

    ユーザーからのシステムやアプリの開発・修正依頼を受け、実際に開発を行う開発会社および各ベンダーとの間に立ちプロジェクトを推進する役割を担っています。
    具体的には課題点のヒアリングやシステムサービスの選定、初心者向けPC研修の講師等、業務は多岐に渡ります。プロジェクトの進行中は、進捗状況を常に把握し、必要に応じて調整を行いながら、円滑なコミュニケーションを心掛けています。

  • 心を動かしたSTORY

    お客様先の現場で働く方々を対象とした、初心者向けのPC研修を行いました。講師として初めて約3時間の研修を担当しましたが、事前に徹底した準備を行ったことで、自信を持って臨むことができました!受講者の理解度とスキル向上を目標に、複雑なIT用語を避け、誰でも理解しやすい言葉で説明することや、単なる手順説明ではなく簡単な問題を提示し、実務で即座に活用できる操作を実践しました。講習の終盤には、質疑応答の時間を設けて理解度を確認するなどの工夫を行いました。教える側としての成長を実感するとともに、受講者に貢献できたことに大きな喜びを感じることができました!

  • 求職者の方へ一言メッセージ

    新しい環境に飛び込むのは少し不安かもしれませんが、ネクスソフトには挑戦したい方々を受け止める温かい環境があります。初めは小さな一歩でも、少しずつ挑戦を積み重ねていくことで、それがやがて大きな自信へとつながります。ぜひ、その“挑戦”を自身の市場価値を高める原動力にしてください。変化を恐れず、一緒に挑戦していただける方をお待ちしております!

Interview #02
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未経験からでも着実にスキルアップができる環境!

2023年入社/ソリューション開発事業本部設計開発2部
Mai
  • どんなお仕事をされていますか?

    未経験での入社だったため、入社後は社内請負作業の案件にアサインされ、テストを担当してきました。その後、開発や設計など、自分のスキルアップにつながる業務にも携わることができました。今後はSESに参画することが決まっており、これまで触ったことのないSQL Serverにも挑戦する予定です。新しい技術や知識に触れる機会が増えることを楽しみにしており、今後も積極的に学び、スキルを向上させていきたいと考えています。

  • 心を動かしたSTORY

    業務に関して不明点があり、先輩エンジニアに相談した際に、先輩は嫌な顔をせずどんな小さな疑問にも親切に、そして丁寧に教えてくれました。そのおかげで、技術力が向上しただけではなく、自信を持つことができるようになり、エンジニアとしての成長を実感することがきました。また、締め切りに追われる時期には、チーム全員でフォローしあい、互いに助け合って乗り越えました。お互いのサポートがあったからこそ、困難を乗り越えることができたと感じています。この経験から、チームワークの重要さと、仲間の支えの大切さを改めて実感しました!

  • 求職者の方へ一言メッセージ

    ネクスソフトには本当に優しいエンジニアが揃っていると実感しています。私自身、まだまだ学ぶことが多く、指導してもらいたいこともたくさんありますが、先輩エンジニアの皆さんは、どんな小さな疑問にも丁寧に答えてくれます。そのおかげで、日々の業務を通じて確実に成長できていると実感しています!チーム全員が協力し合い、支え合う環境が整っているので、初心者でも安心して仕事を進めることができます。成長したいという意欲があれば、どんどんスキルアップできる環境です。未経験からこの世界に挑戦したいと思っている方、ぜひともネクスソフトで一緒に働きましょう!

Interview #03
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支え合いの中で成長し、共に新しい価値を創造する

2019年入社/ソリューション開発事業本部保守運用部マネージャー
Junpei
  • どんなお仕事をされていますか?

    お客様とエンジニアの間に立ち、開発案件の責任者として品質や進捗を管理しております。
    ビジネスとシステムではそれぞれの知識の持ち方や仕事の進め方、言語体系が異なります。そこで双方に発生する認識のズレを予防すること、ズレが発生した際にスケジュールへ影響しないよう軌道修正することが主な役割になっております。
    プロジェクトの推進において各担当者が能力を十分に活かして職務を全うできるよう、意識しながら取り組んでいます。

  • 心を動かしたSTORY

    就職当初、私は学生気分が抜けず、ケアレスミスや確認不足が多く、お叱りを受けることがありました。自身で改善しようとするも、具体的に何を改善すればよいのか分からず、仕事にも自分にも日を追うごとに嫌気がさしていったのを覚えています。そんな中、当時のリーダーである先輩が業務に関するルールを提示してくださり、「これを厳守して、他に気になることがあれば都度相談しながら、迷わず全力で仕事に取り組んでほしい。そこで起きた失敗の責任は自分が取る」と言ってくださいました。その日から迷いや悩みは少しずつ解消され、当時の教えは今でも自分の支えになっています。自分もそんなリーダーになりたいと思って精進しております!

  • 求職者の方へ一言メッセージ

    ネクスソフトはまだまだ成長できる会社だと考えています。社員全員で意見を出し合うことを常に心掛けており、多くの人にとって働きやすく、自己実現の幅が広がる選択肢を会社全体を通して日々模索しています。顧客に感動を与えられる仕事を提供できるよう、自ら進んでそういった活動に参加できる方と一緒に働きたいと思っています。ぜひ一緒に、よりよい会社と仕事を目指しましょう!

社員一覧へ

MOVING
THE REAL

  • #01 失敗を恐れずにチャレンジできる環境

    徹底した顧客目線の追求や自身の成長のために、新しいアイデアに挑戦し続けることを尊重する社風です。失敗は成長の一部であり、それを通じて得られる学びが次の成功に繋がると、Kushim Softでは考えています。個人の挑戦のために、チーム全体がサポートし合い、オープンなコミュニケーションを促進することで、安心して意見を出し合える文化を築いています。また、定期的な振り返りやフィードバックの場を設け、個々の成長を促進する取り組みも行っています!

  • #02 Kushim Softマインド

    仕事にはまっすぐ、真摯な姿勢を大切にしています。それぞれが自分の得意分野を活かし、どうすればうまくいくかを常に考えるマインドを持っています。「できない理由」を探すのではなく、「できる理由」に目を向け、仲間や上司と積極的に解決策を模索します。
    この前向きな姿勢が、チーム全体のパフォーマンスを向上させ、挑戦を楽しむ文化を育んでいます。メンバー同士が互いに支え合い、成長を促進する環境が整っているため、個々のアイデアや意見が尊重され、実現可能性を追求できる場となっています!

  • #03 高いエンジニア稼働率

    エンジニアの稼働率は常に96%以上をキープしており、業界の中でも高い水準を誇ります。社員は、自身の専門分野でのスキルを最大限に活かしたプロジェクトに取り組んでおり、効率的なタスク管理とコミュニケーションを重視し、チーム全体での協力を促進しています。これにより、迅速な問題解決や高品質な成果物の提供が可能となり、クライアントからの信頼も厚くなっています!

  • #04 資格取得支援制度で技術向上

    資格取得支援制度を通じて、社員の技術向上をサポートしています。業界の最新トレンドや技術を学ぶための研修やセミナーへの参加を奨励し、必要な費用は会社が負担します。制度を利用することにより、常に新しい知識を得て、自身のスキルを磨くことができます。
    また、社内勉強会も実施しており、経験豊富な先輩から直接指導を受ける機会があります!

  • #05 社内イベントが豊富だから孤独を感じない

    年2回の全社会や、月1でチーム単位で集まるチーム会のほか、ビアガーデンやBBQ等のイベントも企画しています。社内メンバー同士でも、しっかりコミュニケーションをとれるイベントが豊富だからこそ、社員からのイベント企画も大歓迎です!

EVENT

  • 年2回の全社会(4月/11月)

    部署や役職に関係なく、全社員が一堂に会する場です。会社の振り返りや今後の話だけでなく、グループセッションやゲームなど、内容盛りだくさんのプログラムが用意されています!

  • 毎月のチーム会

    毎月、チームごとにオンラインorオフラインで集まって、近況報告や勉強会、懇親会などを企画しています。また、他のチームとも合同懇親会などを開いて、交流を深めています。

  • Asteria社のイベントや技術系EXPO

    DXや先端技術が集まるEXPOに参加し、最新技術や業界の動向などに触れる機会があります

CHECK THE DATE

  • 01
    技術 PROGRAMING LANGUAGES
    得意な言語を
    活かす
    • Java 42%
    • C# 35%
    • PHP 15%
    • その他 8%
  • 02
    業界 BUSINESS
    多岐にわたる
    業界
    • クレジット・証券:16%
    • 保険:10%
    • 流通・小売り:21%
    • 医療・介護:8%
    • 通信:13%
    • その他:32%
  • 03
    リモートワーク TELEWORK
    リモート 80%
    • フルリモート20%
    • ハイブリット60%
    • 常駐20%
  • 04
    平均年齢 AVERAGE AGE
    3 4 5 6 7 8 9 0 1 2 5 6 7 8 9 0 1 2 3 4
  • 05
    取引社数 BUSINESS RECORD
    4 5 6 7 8 9 0 1 2 3 0 1 2 3 4 5 6 7 8 9
  • 06
    エンジニア稼働率 ENGINEER PRODUCTIVITY RATE
    9 0 1 2 3 4 5 6 7 8 6 7 8 9 0 1 2 3 4 5 %以上
  • 07
    男⼥⽐率 GENDER RATIO
    5 6 7 8 9 0 1 2 3 4 2 3 4 5 6 7 8 9 0 1 / 4 5 6 7 8 9 0 1 2 3 8 9 0 1 2 3 4 5 6 7
  • 08
    平均残業時間 AVERAGE OVERTIME HOURS
    1 2 3 4 5 6 7 8 9 0 3 4 5 6 7 8 9 0 1 2 . 5 6 7 8 9 0 1 2 3 4 4 5 6 7 8 9 0 1 2 3 時間
  • 09
    エンジニア総数 NUMBER OF ENGINEERS
    3 4 5 6 7 8 9 0 1 2 8 9 0 1 2 3 4 5 6 7

MOVE
THE PASSION

「成長することに一生懸命な人と一緒に働きたい」

我々の創業理念は「顧客感動の追求」です。
この追求はクシムソフトで働く一人一人の「成長」の上にしか成り立たないと考えています。
昨日よりも何か一つでも経験を積み、昨日よりも深く、あるいは長く思考すること、これが成長することだと思います。

シンプルに「それだけ」でいい。
「それだけ」のことを意識的に続けることができる人は、自分が自分を学習し磨き続けることができる人だと思います。

成長することに一生懸命な人は、自分の意思を持ち、自律しています。
成長することに一生懸命な人は、エネルギーがあり、周りの人を明るくします。
成長することに一生懸命な人は、チームの成長も喜びます。
共に成長する仲間を迎え、「顧客感動」を追求していきたいと思います。

代表取締役 伊藤 ⼤介